СПРАВОЧНИКИ НПП ДЛЯ HR - СЛУЖБ ПРЕДПРИЯТИЙ ГОРОДА КЫЗЫЛОРДЫ
В рамках республиканской трехсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений был разработан и утвержден план мероприятий по организации правового всеобуча граждан основам трудового законодательства в Республике Казахстан на 2013 - 2015 годы.
Согласно пункту 3.17. вышеуказанного плана «Проведение мероприятий по повышению правовой грамотности работодателей в сфере трудовых отношений», на площадке палаты предпринимателей Кызылординской области прошел круглый стол по организации правового всеобуча граждан основам трудового законодательства Республики Казахстан. В нем приняли участие представители соответствующих государственных органов, областного совета профсоюзов и HR - служб крупных предприятий города Кызылорды. Модератором встречи выступил заместитель директора по социальным вопросам палаты предпринимателей региона Арман Бимаганбетов.
«Целью трудового законодательства Республики Казахстан является правовое регулирование трудовых отношений и направлено на защиту прав и интересов сторон трудовых отношений и установление гарантий прав свобод в сфере труда», - сказал он.
В ходе мероприятия палатой предпринимателей была проведена презентация «Справочника по основам трудового законодательства» и «Справочника по развитию навыков умения вести переговоры и достижения консенсуса в трудовых конфликтах», разработанные Национальной палатой предпринимателей РК.
Начальником отдела департамента по контролю в сфере труда Болатом Досымовым были даны разъяснения по внесенным в Трудовой кодекс изменениям и дополнениям.
«Трудовые отношения не статичны, и поэтому со сменой различных социально – экономических условий они также претерпевают постоянные изменения. В связи с этим, в текущем году Глава государства подписал Закон «О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Казахстан». Закон усиливает нормы, предупреждающие нарушения трудовых прав работников и исключает противоречивые нормы, приводящие к ошибкам при их применении», - прокомментировал Болат Досымов.
Юрист областного совета профсоюзов Салтанат Нуржанова рассказала о преимуществах заключения коллективных договоров.
Специалистами кадровых служб предприятий города обсуждались вопросы трудовых споров, о правах и обязанностях работодателя и работников и т.д.
В итоге мероприятия модератором встречи Арманом Бимаганбетовым было озвучено предложение для присутствующих представителей предпринимателей, обращаться по всем интересующим кадровым вопросам в отдел развития социального партнерства или консультационный центр региональной палаты предпринимателей.
Согласно пункту 3.17. вышеуказанного плана «Проведение мероприятий по повышению правовой грамотности работодателей в сфере трудовых отношений», на площадке палаты предпринимателей Кызылординской области прошел круглый стол по организации правового всеобуча граждан основам трудового законодательства Республики Казахстан. В нем приняли участие представители соответствующих государственных органов, областного совета профсоюзов и HR - служб крупных предприятий города Кызылорды. Модератором встречи выступил заместитель директора по социальным вопросам палаты предпринимателей региона Арман Бимаганбетов.
«Целью трудового законодательства Республики Казахстан является правовое регулирование трудовых отношений и направлено на защиту прав и интересов сторон трудовых отношений и установление гарантий прав свобод в сфере труда», - сказал он.
В ходе мероприятия палатой предпринимателей была проведена презентация «Справочника по основам трудового законодательства» и «Справочника по развитию навыков умения вести переговоры и достижения консенсуса в трудовых конфликтах», разработанные Национальной палатой предпринимателей РК.
Начальником отдела департамента по контролю в сфере труда Болатом Досымовым были даны разъяснения по внесенным в Трудовой кодекс изменениям и дополнениям.
«Трудовые отношения не статичны, и поэтому со сменой различных социально – экономических условий они также претерпевают постоянные изменения. В связи с этим, в текущем году Глава государства подписал Закон «О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Казахстан». Закон усиливает нормы, предупреждающие нарушения трудовых прав работников и исключает противоречивые нормы, приводящие к ошибкам при их применении», - прокомментировал Болат Досымов.
Юрист областного совета профсоюзов Салтанат Нуржанова рассказала о преимуществах заключения коллективных договоров.
Специалистами кадровых служб предприятий города обсуждались вопросы трудовых споров, о правах и обязанностях работодателя и работников и т.д.
В итоге мероприятия модератором встречи Арманом Бимаганбетовым было озвучено предложение для присутствующих представителей предпринимателей, обращаться по всем интересующим кадровым вопросам в отдел развития социального партнерства или консультационный центр региональной палаты предпринимателей.
